PENGURUSAN LATIHAN DALAM ORGANISASI
Anda perlu melaksanakan Analisis Keperluan Latihan bagi organisasi dan individu di mana-mana organisasi yang anda ketahui. Seterusnya merancang sebuah latihan yang bersesuaian seperti dibincangkan dalam bab 5.
Analisis Keperluan Latihan hendaklah dijalankan bagi mengenalpasti apakah bentuk-bentuk serta jenis-jenis latihan yang diperlukan. Berdasarkan hasil analisis tersebut, anda dikehendaki menyediakan perancangan lengkap latihan dalam bentuk laporan.
Tugasan ini sebenarnya kami pernah buat sebelum ini cuma mungkin soalannya diubah-ubah setiap semester. Namun kehendak soalan sebenarnya adalah hampir sama setiap semester.
Comments
Post a Comment